Cập nhật pháp lý 2026 Chế độ thai sản BHXH năm 2026: cần đối chiếu Luật BHXH 2024 và hướng dẫn mới từ 01/7/2025 Nhiều bài cũ còn dùng mốc 2018-2021 hoặc Luật BHXH 2014. Từ ngày 01/7/2025, điều kiện, hồ sơ và cách xác định chế độ thai sản cần rà soát theo Luật BHXH 2024, Nghị định 158/2025/NĐ-CP và Thông tư 12/2025/TT-BNV.
Lao động nữ, lao động nam và người nhờ mang thai hộ cần xác định đúng nhóm hưởng, thời gian đóng BHXH, thời điểm sinh hoặc nhận con và hồ sơ chứng minh. Số ngày nghỉ, mức hưởng và trợ cấp một lần có thể khác nhau tùy sinh thường, sinh mổ, sinh đôi, con sinh dưới 32 tuần tuổi hoặc trường hợp nhận con do mang thai hộ. Cần phân biệt tiền lương doanh nghiệp trả trong thời gian làm việc, tiền chế độ thai sản do quỹ BHXH chi trả và khoản trợ cấp một lần khi đủ điều kiện. Hồ sơ thường cần giấy khai sinh, trích lục khai sinh hoặc giấy chứng sinh; trường hợp sinh mổ, sinh dưới 32 tuần tuổi hoặc mang thai hộ có thể cần thêm chứng từ y tế/pháp lý. Các bài về luật thai sản 2018-2021, cách tính tiền thai sản, thủ tục hưởng hoặc “chồng có được hưởng thai sản không” nên được kiểm tra theo từng tình huống cụ thể trước khi áp dụng. Căn cứ chính: Luật Bảo hiểm xã hội 41/2024/QH15, Nghị định 158/2025/NĐ-CP và Thông tư 12/2025/TT-BNV.
Tư vấn pháp lý LegalZone
Tư vấn doanh nghiệp LegalZone
Tư vấn pháp lý LegalZone
Fb Legalzone: https://www.facebook.com/luatlegalzone.ltd
LegalZone